Wir sind die Spezialisten für Baulohn. Dies erreichen wir durch sehr lange Erfahrung und tägliche Weiterbildung. Baulohn-Bedingungen ändern sich ständig und sind unglaublich vielfältig durch die verschiedenen Gewerke und Sozialkassen. Nur durch die vielfältigen Erfahrungen und langjährige Aus- und Weiterbildung unserer Lohnbuchhalter können wir Ihnen wirklich perfekte Abrechnungen bieten.

Wir arbeiten mit folgenden Sozialkassen:

  • Soka-Bau
  • Dachdeckerkasse LAK
  • Garten- und Landschaftsbau EWGaLa
  • Gerüstbaukasse Soka-Gerüst
  • Malerkasse UK/ZVK
  • Steinmetzkasse
  • Steine/Erden-Kasse

Unsere Monatspreise

enthalten die kompletten Tätigkeiten der monatlichen Abrechnungen. Es entstehen Ihnen keinerlei versteckte Kosten für Nebenleistungen.

Von uns werden

  • keine Gebühren für die Datenübernahme in das Abrechnungssystem bei der Einrichtung des Mandanten
  • keine Gebühren bei An- und Abmeldungen von Mitarbeitern (jederzeit kostenfrei)
  • keine Gebühren für Porto und Versand
  • keine Gebühren für telefonische oder persönliche Beratungen
  • keine Gebühren für die Ausstellung von Bescheinigungen
  • keine Zusatzkosten bei Kug oder Saison-Kug
  • keine Gebühren für bei uns durchgeführte Prüfungen von Rentenversicherung, Arbeitsagentur, Zoll oder anderen

erhoben. Sie erhalten

  • keine Rechnung in Monaten, in denen kein Mitarbeiter beschäftigt ist und nichts abgerechnet wird und unterliegen
  • keiner Laufzeitbindung (Sie können jederzeit die Abrechnung bei uns beenden.)

Komplette Übernahme Ihrer Lohn- und Gehaltsabrechnungen, einschließlich:

  • Eingabe Ihrer Stunden- oder anderen Vorgaben
  • Erstellung der Lohnsteueranmeldung
  • Erstellung aller Meldungen für die Krankenkassen
  • Erstellung aller Meldungen für Wintergeld, Kurzarbeitergeld, Lohnausgleich, tarifliche Zusatzrente mit den verschiedenen Zusatzversorgungskassen, wie z.B. SOKA-Bau
  • bei Winterausfallgeld alle Meldungen für das Arbeitsamt
  • Stammdatenübernahme von anderen Lohnprogrammen und im laufenden Jahr auch Lohnkontenübernahme Ihrer bisher berechneten Löhne/Gehälter
  • Übernahme aller Abrechnungsformalitäten, auch zur Urlaubsverwaltung im Baulohn mit den Zusatzversorgungskassen einschließlich der Kontrolle der dort verwalteteten Konten
  • An- und Abmeldungen der Mitarbeiter mit allen Unterlagen
  • Führung und Druck von Urlaubskonten sowohl für Angestellte als auch für gewerbliche Arbeitnehmer
  • Anlage und Bearbeitung laufender Zeitkonto-Stunden für die Mitarbeiter
  • Bereitstellung von Überweisungslisten und Überweisungsdateien für alle Zahlungen
  • Lohnsummenermittlung für die Meldungen zur Berufsgenossenschaft
  • Ausstellung aller für die Beschäftigten notwendigen Bescheinigungen (Arbeitsamt, Krankenkassen, Berufsgenossenschaft u.ä.)